TRƯỜNG ĐẠI HỌC HẠ LONG KHOA THỦY SẢN	CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Số: 01/KH-TS	Quảng Ninh, ngày  01  tháng 08   năm 2025

 

KẾ HOẠCH

Triển khai thực hiện nhiệm vụ năm học 2025-2026 của Khoa Thủy sản

 

 

Căn cứ hướng dẫn số …/HD-ĐHHL ngày …. của Trường ĐH Hạ Long về Xây dựng kế hoạch năm học 2025-2026;

Căn cứ chức năng, nhiệm vụ của đơn vị và kết quả thực hiện kế hoạch năm học 2025-2026, khoa Thủy sản xây dựng Kế hoạch năm học 2025-2026 với những nội dung, nhiệm vụ cụ thể như sau:

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

1. Mục đích

Xây dựng kế hoạch hoạt động năm học 2025-2026 cụ thể, bao gồm mảng công tác tư tưởng chính trị, tuyển sinh, đào tạo, nghiên cứu khoa học và khởi nghiệp, nâng cao năng lực ngoại ngữ tiếng anh, tự học và bồi dưỡng nghiệp vụ chuyên môn, kết hợp truyền thông.

2. Yêu cầu

Khoa Thủy sản có chức năng nhiệm vụ là đào tạo các cử nhân về chuyên ngành Nuôi trồng thủy sản; nghiên cứu khoa học, triển khai ứng dụng tiến bộ khoa học công nghệ vào trong nuôi trồng thủy sản; đoàn kết trong sinh hoạt về chuyên môn, tạo được sức mạnh tập thể trong các hoạt động phong trào. Khoa đặt ra những yêu cầu đối với cán bộ giảng viện:

- Hoàn thành công tác giảng dạy theo kế hoạch;

- Tham gia tích cực công tác NCKH, viết bài trên các tạp chí khoa học quốc tế, trong nước, thông tin khoa học của trường và hoàn thành các nhiệm vụ khoa học cấp cơ sở, 100% giảng viên vượt giờ nghiên cứu khoa học;

- Hướng dẫn sinh viên nghiên cứu khoa học, và tham gia cuộc thi cấp trường trở lên;

- Xây dựng mối quan hệ hợp tác với doanh nghiệp để sinh viên thực tập và tăng cơ hội việc làm của sinh viên sau khi tốt nghiệp.

II. CHỈ TIÊU

- Đẩy mạnh phong trào thi đua trong giảng viên và SV, có đánh giá thường xuyên, kịp thời kết quả phấn đấu của các tập thể và cá nhân nhằm thúc đẩy phong trào thi đua phát triển một cách tích cực, xây dựng những gương mặt mới điển hình trong thi đua.

- Phấn đấu đạt tập thể lao động tiên tiến và 100% giảng viên đạt danh hiệu Lao động tiên tiến.

- Vận động giảng viên có khả năng đăng kí phấn đấu thi đua như: chiến sĩ thi đua cấp cơ sở.

- Kết quả học tập và rèn luyện của sinh viên:

+ Về học tập: 100% sinh viên đạt kết quả học tập từ trung bình trở lên.

+ Về rèn luyện: 100 % SV có điểm rèn luyện từ khá trở lên.

- Về chỉ tiêu tuyển sinh: 30 sinh viên.

- Về giảng dạy: 100% GV trong khoa hoàn thành định mức giảng dạy (tối thiểu 230 tiết/năm).

- Chỉ tiêu NCKH:

+ Giảng viên:100% GV hoàn thành định mức nghiên cứu khoa học, trong đó, có ít nhất 01 đề tài NCKH cấp trường, 02 đề tài NCKH cấp khoa.

+ Có ít nhất 03 bài báo đăng trên tạp chí khoa học của trường Đại học Hạ Long.

+ Sinh viên: có ít nhất 01 đề tài NCKH của sinh viên.

- Khu bể thực nghiệm ngoài trời: được vận hành hiệu quả, giao cho sinh viên quản lý. Có ít nhất 1 đề tài NCKH của SV được tiến hành ở khu bể.

III. NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM VÀ GIẢI PHÁP THỰC HIỆN

1. Công tác tư tưởng chính trị, đạo đức

- Thực hiện nghiêm túc đường lối, chính sách pháp luật của Đảng và Nhà nước; thực hiện tốt các cuộc vận động do ngành phát động; nghiêm túc thực hiện các chủ trương, quy định của nhà trường. Không ngừng học tập nâng cao bản lĩnh chính trị, thường xuyên tu dưỡng đạo đức nhà giáo;

- Thực hiện tốt Chỉ thị số 03 - CT/TW của Bộ Chính trị về việc “Tiếp tục đẩy mạnh việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”;

- Tăng cường khối đoàn kết, ý thức trách nhiệm trong toàn Khoa trên cơ sở đảm bảo tính dân chủ bình đẳng về trách nhiệm và quyền lợi của cá nhân và tập thể.

2. Công tác tuyển sinh

- Phân công giảng viên phụ trách truyền thông hỗ trợ công tác tuyển sinh (Ngô Thị Hoản). Mỗi tháng tối thiểu 2 bài viết trên fanpage của Khoa Thủy sản, bao gồm các hoạt động đào tạo, tự học tự bồi dưỡng, nghiên cứu khoa học, khởi nghiệp, hợp tác với doanh nghiệp thủy sản của của giảng viên và sinh viên. Gửi thông tin là các thành tích tiêu biểu cho phụ trách website nhà trường và báo Quảng Ninh.

- GV tham gia công tác tuyển sinh, đi tư vấn tuyển sinh theo lịch của phòng Đào tạo

3. Công tác đào tạo

- Phân công giảng viên làm cố vấn phụ trách học tập chung cho sinh viên (Trợ lý khoa Thủy sản). Kiểm tra việc thực hiện đúng, đủ chương trình và quy trình đào tạo cử nhân nuôi trồng thủy sản, bao gồm:

+ Rà soát số lượng tín chỉ tích lũy và số học phần chưa qua của sinh viên theo chương trình đào tạo,

+ Rà soát tình hình qua bậc ngoại ngữ, chứng chỉ tin học của các khóa tuyển sinh,

+ Theo dõi sinh viên tham gia các hoạt động trong khoa, đoàn trường,

+ Đề suất giải pháp phát huy, động viên, khích lệ sinh viên có ý thức phục vụ cộng đồng và tự học

- Điều chỉnh lại chương trình đào tạo phù hợp với thực tiễn;

- Điều chỉnh đề cương học phần phù hợp với thực tiễn

- Khoa tổ chức họp khoa 1 tháng/1 lần và trao đổi chuyên môn hàng tuần;

3.1. Tổ chức, quản lý quá trình dạy của giảng viên, từng bước nâng cao chất lượng giảng dạy

- Khoa phân công nhiệm vụ cho các giảng viên một cách cụ thể, hợp lý trên nguyên tắc cân đối giờ dạy và các công tác kiêm nhiệm sao cho phù hợp với năng lực.

- Tăng cường công tác quản lý việc thực hiện nhiệm vụ của giảng viên cụ thể như:

+ Kiểm tra hồ sơ sổ sách theo định kỳ vào thời điểm tháng 12 và tháng 5 của tất cả các giảng viên, kết hợp với việc kiểm tra đột xuất một cách thường xuyên để đánh giá chuẩn xác việc thực hiện quy chế chuyên môn của giảng viên.

+ Kiểm tra, đối chiếu việc thực hiện chương trình đào tạo của các giảng viên

+ Tăng cường dự giờ thanh tra đối với với giảng viên; tổ chức thao giảng rút kinh nghiệm về đổi mới phương pháp giảng dạy.

- Phối hợp quản lý chặt chẽ công tác kiểm tra, thi học phần:

+ Giảng viên cử ra đề thi, phải soạn đủ số bộ đề cùng đáp án, biểu điểm duyệt ở khoa, đồng thời tự chịu trách nhiệm về bí mật đề thi đã ra.

- Phụ trách khoa kiểm tra việc ghi sổ đầu bài của giảng viên một cách thường xuyên nhằm quản lý chặt chẽ nề nếp giảng dạy của giảng viên.

3.2. Quản lý chặt chẽ nề nếp học tập, rèn luyện đối với sinh viên

- Khoa kết hợp chặt chẽ với các phòng ban chức năng trong trường giám sát việc học quy chế, nội quy của học sinh và tiến hành quản lý học sinh theo quy chế.

- Quản lý chặt chẽ giờ lên lớp của SV, duy trì chế độ trực ban hàng ngày, hạn chế tới mức thấp nhất việc cho SV nghỉ học, cương quyết xử lý các hình thức kỷ luật đối với SV nghỉ học vô lý do, đi muộn, bỏ tiết.

- Tăng cường quản lý SV, quản lý tốt thời gian tự học của SV;

+ Hướng dẫn và quản lý việc thực hiện kế hoạch tự học của SV;

+ Các giáo viên giao nhiệm vụ tự học cho SV một cách có hệ thống và cụ thể như: Hướng dẫn đọc sách, tài liệu bắt buộc, tài liệu tham khảo, xây dựng hệ thống bài tập bắt buộc, định hướng nghiên cứu theo chủ đề... và kiểm tra việc thực hiện các nhiệm vụ đó;

- Vận động các SV tham gia đầy đủ các hoat động văn nghệ, TDTT, lao động, thông qua các hoạt đông này để đánh giá ý thức của SV.

- Giao quyền hạn và trách nhiệm cho cán bộ lớp, cán bộ đoàn trong việc tổ chức các hoạt động tập thể, trong việc bình xét xếp loại thi đua dưới sự chỉ đạo, giám sát chặt chẽ của giáo viên chủ nhiệm nhằm nâng cao tính tự quản trong tập thể SV;

- Yêu cầu giáo viên chủ nhiệm kiểm tra chặt chẽ việc ghi các thông tin vào sổ đầu bài.

4. Công tự học tự bồi dưỡng

- Giảng viên giảng dạy các bộ môn chủ động tìm hiểu để nắm vững thực tế, nội dung và phương pháp của ngành học, cập nhật được những nội dung mới, chuyên đề mới;

- Đưa nội dung bồi dưỡng các chuyên đề mới vào các sinh hoạt chuyên môn cùng bàn các giải pháp thực hiện tất cả các chuyên đề.

- Khuyến khích GV tham gia học lớp VB 2 tiếng Anh, các GV dưới 40 tuổi đăng ký học NCS.

5. Công tác nghiên cứu khoa học

- Khuyến khích giảng viên đăng bài trên website, thông tin khoa học của trường; đăng bài trên tạp chí trong nước và quốc tế;

- Khuyến khích giảng viên tham gia các cuộc thi KHKT cấp tỉnh;

- Toàn bộ giảng viên đăng ký đề tài cấp khoa, trường và cấp tỉnh.

- Tổ chức ít nhất 2 buổi sinh hoạt học thuật/kỳ có sự tham gia đầy đủ của giảng viên, sinh viên và các chuyên gia.

6. Công tác khởi nghiệp sáng tạo

- Tổ chức hoạt động câu lạc bộ khởi nghiệp sáng tạo (thầy Hoàng Văn Hùng phụ trách). Điều chỉnh quy chế hoạt động chung (thành viên là giảng viên và sinh viên);

- Mục tiêu: để giảng viên và sinh viên có kiến thức cơ bản là cơ sở để khởi nghiệp

- Giải pháp:

+ Lập kinh phí duy trì hoạt động (từ ngân sách của trường Đại học Hạ Long, doanh nghiệp Thủy sản hỗ trợ);

+ Mời doanh nghiệp phù hợp tham dự và kết nối hợp tác với nhóm khởi nghiệp.

7. Công tác phát triển câu lạc bộ cựu sinh viên

- Tổ chức hoạt động của câu lạc bộ cựu sinh viên gắn liền với hoạt động của khoa

- Mục tiêu của câu lạc bộ:

+ Tập hợp các thế hệ sinh viên từng học tập tại Khoa Thủy sản;

+ Tạo sự đoàn kết, gắn bó, tương trợ lẫn nhau và làm cầu nối giữa các thế hệ sinh viên;

+ Tổ chức, thực hiện các hoạt động hỗ trợ từ phía các cựu sinh viên – sinh viên đối với các hoạt động của Khoa mà trực tiếp là các sinh viên đang theo học tại Khoa Thủy sản;

+ Là diễn đàn, sân chơi của các cựu sinh viên – sinh viên Khoa Thủy sản.

- Giải pháp:

+ Xây dựng chức năng và nhiệm vụ, nguyên tắc hoạt động, kinh phí hoạt động theo hướng công khai, dân chủ, phát huy vai trò của câu lạc bộ cựu sinh viên cho khoa Thủy sản

8. Công tác phát triển đảng cho giảng viên và sinh viên

- Xác định công tác phát triển đảng viên là nhiệm vụ quan trọng nhằm tăng cường lực lượng, đảm bảo sự kế thừa, phát triển liên tục của Đảng, nâng cao năng lực và sức chiến đấu của tổ chức Đảng, đáp ứng yêu cầu lãnh đạo sự nghiệp đổi mới trong giai đoạn cách mạng hiện nay và lâu dài.

- Nhiệm vụ: Quan tâm đến công tác phát triển đảng. Giới thiệu, bồi dưỡng cán bộ, giảng viên, sinh viên là quần chúng ưu tú cho chi bộ khoa Thủy sản.

- Chỉ tiêu: giới thiệu cho chi bộ được ít nhất 01 quần chúng ưu tú là giảng viên và 02 quần chúng ưu tú là sinh viên đi học lớp Bồi dưỡng nhận thức về đảng. Phấn đấu có từ 2 - 3 sinh viên được kết nạp vào Đảng cộng sản Việt Nam.

- Giải pháp:

+ Tăng cường công tác giáo dục chính trị tư tưởng, lí tưởng của Đảng; rèn luyện đạo đức lối sống, tác phong và tính kỉ luật trong công việc cho cán bộ, giảng viên và sinh viên.

+ Chỉ đạo công tác chủ nhiệm cần quan tâm đến việc bồi dưỡng, giúp đỡ cán bộ lớp, cán bộ đoàn tạo nguồn cho công tác phát triển đảng trong sinh viên.

+ Thông qua các phong trào thi đua, học tập, phối hợp với tổ chức công đoàn, liên chi đoàn tìm ra được quần chúng ưu tú cho Đảng.

IV. KẾ HOẠCH TRIỂN KHAI CỤ THỂ

 

Thời gian thực hiện	Nội dung công tác	Phụ trách chính	Sản phẩm
Tháng 8/2025	Tư vấn tuyển sinh	Lê Thị Như Phương Ngô Thị Hoản
	- Triển khai công tác giảng dạy năm học mới - Họp triển khai công tác phân công lao động đảm bảo công bằng, khoa học. - Ổn định nền nếp giảng dạy và học tập của giảng viên và sinh viên - Hoàn thành xét điểm rèn luyện cho SV. - Đôn đốc, nhắc nhở SV ôn tập thi lại. - Hoàn thành hồ sơ đánh giá xếp loại viên chức, hồ sơ thi đua khen thưởng năm học 2024-2025. - Duyệt Kế hoạch giảng dạy của năm 2, 3, 4 - Xây dựng KH sinh hoạt học thuật, KH NCKH của sinh viên	Lê Thị Như Phương               GV Chủ nhiệm   GV trong khoa     Lê Thị Như Phương	Biên bản họp khoa           Các bảng điểm rèn luyện (K7, K8 và K9)     Hồ sơ   Kế hoạch giảng dạy Kế hoạch
Tháng 9/2025	- Ổn định nền nếp giảng dạy và học tập của giảng viên và sinh viên. - Đón tiếp sinh viên năm thứ nhất - Triển khai kế hoạch, xây dựng báo cáo tổng kết năm học 2024-2025 và Phương hướng kế hoạch năm học 2025-2026; - Triển khai công tác thi đua năm học 2025-2026 - Duyệt phân công giảng dạy năm học 2025 -2026 - Tăng cường đổi mới công tác rèn luyện nghiệp vụ thường xuyên, không ngừng đổi mới PPDH nhằm tích cực hóa các hoạt động dạy và học. - Duyệt kế hoạch dạy-học khối sinh viên năm thứ nhất. - Đăng kí nội dung tự học tự bồi dưỡng và đề tài NCKH các cấp theo hướng dẫn của phòng HTQT&QLKH - Xây dựng kế hoạch sinh hoạt học thuật cấp khoa đợt 1	GV chủ nhiệm   Ngô Thị Hoản Lê Thị Như Phương             Toàn bộ GV       Lê Thị Như Phương Toàn bộ GV     Khoa Thủy sản	Báo cáo tổng kết           Bảng phân công giảng dạy                     Bản kế hoạch
Tháng 10/2025	- Tổ chức hoạt động câu lạc bộ sáng tạo, - Hướng dẫn, yêu cầu SV thực hiện tốt nề nếp học tập của khoa của trường theo quy chế 25. - Giảng viên hoàn thành đầy đủ các loại hồ sơ sổ sách và thực hiện giảng dạy theo đúng tiến độ chương trình. - Tăng cường củng cố nề nếp dạy và học. - Triển khai kế hoạch kỉ niệm ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10. - Xây dựng kế hoạch và triển khai chương trình chào đón tân sinh viên. - Tổ chức các hoạt động chuyên môn: + Các đ/c GV hoàn thiện hồ sơ chuyên môn + Đăng kí các nhiệm vụ NCKH giảng viên. + Đăng kí các nhiệm vụ NCKH sinh viên. - Sinh hoạt học thuật	Hoàng Văn Hùng; GV chủ nhiệm     GV trong khoa         Công đoàn Liên chi đoàn Lê Thị Như Phương   GV trong khoa SV và GV hướng dẫn GV khoa Thủy sản	Kế hoạch hoạt động cụ thể.       Hồ sơ chuyên môn của GV                       Hồ sơ kiểm tra chuyên môn Phiếu đăng ký nhiệm vụ NCKH
Tháng 11/2025	- Kiểm tra kế hoạch giảng dạy, dự giờ - Tiếp tục củng cố nề nếp dạy và học. - Hoàn thành tốt các nhiệm vụ được phân công. - Phối hợp với BCH LC Thủy sản triển khai kế hoạch, hưởng ứng phong trào thi đua lập thành tích chào mừng ngày nhà giáo Việt Nam 20/11	Lê Thị Như Phương     Giảng viên
Tháng 12/2025	- Xây dựng kế hoạch thực tập tốt nghiệp - Xét đơn xin làm KLTN của sinh viên - Ra đề thi các học phần theo trọng số theo đúng qui trình chặt chẽ, đảm bảo bí mật theo Công Văn 940. - Hướng dẫn ôn thi các học phần theo giới hạn chương trình cho các lớp năm 2, 3 và 4 - Tham gia coi thi học phần, chấm thi trả điểm đúng thời gian qui định. - Hoàn thành điểm chuyên cần, điểm trung bình kiểm tra. - Tổ chức kỳ thi nghiêm túc, đúng quy chế nhằm phát huy tính tự giác học tập của học sinh. - Chấm thi, hoàn thành tổng kết điểm đúng qui định -  Tiếp tục củng cố nề nếp dạy và học, rà soát lại chương trình đảm bảo đúng tiến độ, - Kiểm tra dân chủ hồ sơ sổ sách của tất cả GV. - Duyệt KH giảng dạy học kỳ II của GV. - Xây dựng kế hoạch sinh hoạt học thuật cấp khoa đợt 2	Lê Thị Như Phương Giảng viên   Giảng viên                             Giảng viên         Lê Thị Như Phương Khoa Thủy sản	Kế hoạch hoạt động cụ thể                                                 Kế hoạch sinh hoạt
Tháng 1/2026	- Tổ chức câu lạc bộ cựu sinh viên - Tổ chức cho SV năm 4 đi thực tập tốt nghiệp - Chốt danh sách Sinh viên đăng ký làm khóa luận tốt nghiệp trình BGH ra Quyết định thông qua Phòng Đào tạo. - Tham gia coi thi học phần, chấm thi trả điểm đúng thời gian qui định. - Hoàn thành xét điểm rèn luyện học kỳ I - Tổ chức sinh hoạt chuyên môn đợt 2	Cựu Sinh viên       GV hướng dẫn   GV chủ nhiệm Khoa Thủy sản	Kế hoạch hoạt động cụ thể
Tháng 2/2026	- Xây dựng kế hoạch thực tập nước ngọt - Tổ chức các hoạt động chào mừng kỷ niệm ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3. - Hưởng ứng các hoạt động của đoàn thanh niên, Hội sinh viên kỷ niệm ngày thành lập Đoàn thanh niên Việt Nam 26/3. - Củng cố nề nếp dạy và học tập của GV và SV Xây dựng KH sinh hoạt chuyên môn đợt 3	Hoàng Văn Hùng                 Khoa Thủy sản	Kế hoạch sinh hoạt học thuật đợt 3
Tháng 3/2026	- Hoàn thành việc giảng dạy, ra đề, coi chấm thi của kỳ 2 của K8 - Triển khai thực tập 2 cho SV K8. - Thẩm định đề cương KLTN của SV K7. - Tiếp tục củng cố nề nếp dạy và học của GV và SV trong khoa. - Kiểm tra tiến độ thực hiện đề tài NCKH của GV và SV - Tổ chức sinh hoạt chuyên môn đợt 3	GV giảng dạy   Hoàng Văn Hùng GV trong khoa     Lê Thị Như Phương Khoa Thủy sản	Kế hoạch thực tập Kế hoạch thẩm định đề cương         Báo cáo tiến độ
Tháng 4/2026	- Xây dựng kế hoạch thực tập 3 cho SV K8 - Báo cáo tiến độ KLTN của SV K7 - Tiếp tục củng cố nề nếp dạy và học của GV và SV trong khoa.	Nguyễn Hữu Tích GV hướng dẫn	Kế hoạch thực tập   Báo cáo tiến độ
Tháng 5/2026	- Quản lý chặt chẽ nề nếp học tập, rèn luyện đối với sinh viên - Chấm và hoàn thiện điểm thực tập 2 - Rà soát lại tiến độ giảng dạy, ra đề thi, coi chấm thi K9, K10 - Xây dựng kế hoạch sinh hoạt học thuật cấp khoa đợt 4	GV chủ nhiệm Lê Thị Như Phương Hoàng Văn Hùng GV Khoa Thủy sản	Kế hoạch sinh hoạt học thuật
Tháng 6/2026	- Quản lý chặt chẽ nề nếp học tập, rèn luyện đối với sinh viên - Tổ chức bảo vệ KLTN cho SV K7 - Nghiệm thu đề tài NCKH của SV - Nghiệm thu đề tài NCKH của GV - Rà soát thực hiện nhiệm vụ NCKH và giảng dạy của GV Triển khai cho SV đi thực tập 1 (K9)	Lê Thị Như Phương   GV Lê Thị Như Phương Nguyễn Hữu Tích
Tháng 7/2026	Tham gia coi thi học phần, chấm thi trả điểm đúng thời gian qui định. Hoàn thành xét điểm rèn luyện học kỳ II Tổ chức sinh hoạt học thuật đợt 4	GV     GV chủ nhiệm Khoa Thủy sản	Kế hoạch sinh hoạt học thuật

Ghi chú: Trong quá trình thực hiện, nếu có thay đổi gì sẽ thông báo và điều chỉnh kịp thời để phù hợp với điều kiện thực tế.

V. TỔ CHỨC THỰC HIỆN

Căn cứ nhiệm vụ được phân công, viên chức và lao động trong đơn vị có trách nhiệm xây dựng kế hoạch thực hiện từng lĩnh vực công tác cụ thể và chủ động triển khai thực hiện, định kỳ báo cáo lãnh đạo đơn vị.

Trong quá trình tổ chức thực hiện, nếu phát sinh vướng mắc Khoa Thủy sản báo cáo Ban Giám hiệu trường để xem xét giải quyết.

Trên đây là Kế hoạch thực hiện Kế hoạch năm học 2025-2026 của Khoa Thủy sản, Khoa Thủy sản yêu cầu cán bộ, giảng viên, nhân viên, học sinh sinh viên trong Khoa tổ chức triển khai, thực hiện hiệu quả./.

Nơi nhận: - Ban Giám hiệu (b/c); - Các đơn vị trong trường (ph/h); - Phòng KHTC (tổng hợp); - Lưu.

TM. KHOA THỦY SẢN PHỤ TRÁCH KHOA   Lê Thị Như Phương